8月31日，濰柴動力股份有限公司（以下簡稱濰柴）發(fā)布2017年半年度報告，報告顯示，濰柴實現(xiàn)營業(yè)收入約為人民幣 723.13 億元，較 2016 年同期增長 69.90%。歸屬于上市公司股東的凈利潤約為人民幣 26.50 億元，較 2016 年同期提高 147.40%。

發(fā)動機銷量實現(xiàn)全增長

報告數(shù)據(jù)顯示，2017年上半年，濰柴共銷售 12L、13L發(fā)動機10.08 萬臺，同比增長 120.9%，重型發(fā)動機產(chǎn)品在重卡市場、5 噸裝載機市場、11 米以上客車市場的優(yōu)勢地位仍然穩(wěn)固。同時，戰(zhàn)略產(chǎn)品和戰(zhàn)略市場銷量增長明顯，揚柴 4L 以下發(fā)動機銷售 4.9 萬臺，同比增長 13.7%；WP9H/WP10H 發(fā)動機銷售 8415 臺，迅速導入市場；WP13 發(fā)動機銷售 2.04 萬臺，同比增長 2.8 倍；農(nóng)業(yè)裝備用發(fā)動機銷售 1.60 萬臺，同比增長 95.4%；叉車用發(fā)動機銷售 2157 臺，同比增長 91.1%。上半年，濰柴實現(xiàn)營業(yè)收入約為人民幣 723.13 億元，較 2016 年同期增長 69.90%。歸屬于上市公司股東的凈利潤約為人民幣 26.50 億元，較 2016 年同期提高 147.40%。

提升高端品質(zhì) 細分市場

濰柴在報告中提出，其自主研發(fā)的 WP9H、WP10H 高端發(fā)動機成功上市，以“180 萬公里/3 萬小時”樹立了高速重型發(fā)動機壽命最高標準，詮釋了“可靠?耐用”的用戶核心需求，已成為推動行業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和技術(shù)向高端邁進的重要力量。

此外，濰柴還將以客戶需求為中心，推進產(chǎn)品邁向高端，在各戰(zhàn)略領域打造最具品質(zhì)、核心技術(shù)和成本競爭力的世界級、高價值產(chǎn)品，為客戶提供差異化、高附加值服務，挑戰(zhàn)全球第一。

同期，濰柴控股子公司陜西重型汽車有限公司通過深耕重卡細分市場，落地價值營銷模式，全面突破牽引車、自卸車、渣土車、冷鏈運輸車、水泥攪拌車等細分市場，增長強勁;陜西法士特齒輪有限責任公司自主研發(fā)的全球首款 9 速液力自動變速器，打破了國外技術(shù)壁壘，搶占了市場制高點，客車用變速器月產(chǎn)銷屢創(chuàng)新高，成為推動企業(yè)不斷發(fā)展的強勁動力。

采取5項措施應對下半年

商用車行業(yè)得益于基建投資拉動、治超等政策法規(guī)實施、設備更新需求疊加等利好因素，預計今年重卡、工程機械等行業(yè)呈現(xiàn)大幅增長趨勢，有利于未來發(fā)展。

濰柴提出，2017 年下半年，將以“強基健體、搶抓市場、創(chuàng)新提速、發(fā)展超越”為工作主線，重點采取以下措施：一是堅持市場客戶導向，加快推進結(jié)構(gòu)調(diào)整，努力沖刺全年 60 萬臺發(fā)動機目標；二是圍繞四個高端化目標，落實公司技術(shù)創(chuàng)新規(guī)劃，全面開啟邁向高端戰(zhàn)略；三是深化集團協(xié)同平臺和機制建設，加快海外業(yè)務區(qū)域整合，促進海外業(yè)務更好協(xié)同發(fā)展；四是全方位創(chuàng)新人才引用機制，探索實施股權(quán)激勵機制、人才引進激勵機制等，打造最具競爭力、最優(yōu)生態(tài)環(huán)境的人才聚集高地；五是加強經(jīng)營風險管控，重點強化應收管理，嚴格庫存管理，增強資金流動性，提高整體抗風險能力。